
一、岗位价值
公司产品主推海外市场,需要专人持续研究重点出口国的法律法规、产品准入、清关、税务、代理分销、知识产权与售后责任规则,把“法律研究”变成业务能用的合规指引,支撑销售、售后、渠道和海外子公司平稳跑起来。
二、岗位职责
1)国别法律与政策研究
跟踪研究公司重点市场(如东南亚、南亚、中东、拉美、东欧、非洲等)的:
1.机械设备进口准入、认证要求(CE / UL / EAC / SASO 等)
3.代理商/经销商/售后服务合规
4.产品安全、电气安全、环保、碳/能效要求
5.输出《国别法律风险报告》《新市场进入合规清单》。
6.出口与贸易合规
7.研究中国出口管制、目的国进口限制、制裁名单、最终用户审查;
8.审核出口单据、销售条款、付款与交付方式中的法律风险;
9.支持海外参展、样机出口、二手设备转售、配件出口合规。
2)涉外合同管理
1.起草/审核英文及多语种合同:海外经销、代理、OEM/ODM、技术服务、安装调试、备件供应、保密、质保索赔等;
2.设计争议解决、适用法律、管辖、质保责任、知识产权归属等核心条款。
3.知识产权与品牌保护
4.研究目标国商标注册、专利布局、外观侵权、展会侵权投诉应对;
5.协助海外商标/专利申报,处理亚马逊、线下展会、海关扣货等侵权风险。
3)海外纠纷与索赔支持
1.处理机器质量争议、延迟交付、安装验收、尾款催收、客户索赔;
2.协同外部律师处理仲裁/诉讼,管理海外律所资源与成本。
4)业务赋能与培训
1.给海外销售、售后、采购、财务做“能听懂”的合规培训;
2.建立合同模板库、国别合规手册、风险预警机制。
任职要求
1.通过法律职业资格考试者优先;
2.有机械设备 / 纺织机械 / 工业装备 / 外贸制造型企业法务经验优先;
3.小语种能力、海外留学/工作背景、处理过跨境纠纷者优先。
加分项
懂绣花机/缝制设备/纺织机械行业场景
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